为提升新任职干部的专业化素养，根据总社年度培训工作计划安排，2016年12月1日至4日，总社董事长兼社长刘东风、副总编辑雷永利带领我社8位新任职年轻干部赴苏州大学出版社、南京师范大学出版社等单位进行了对口交流学习。

　　在交流学习过程中，苏州大学出版社董事长张建初、总编辑沈海牧，南京师范大学出版社董事长兼社长彭志斌、总编辑徐蕾等单位领导对我社一行表示热烈欢迎，并对各社的基本情况及发展规划进行了简要介绍。我社董事长兼社长刘东风代表总社对两个单位的学习交流安排表示感谢，并简要介绍了总社基本情况与“十三五”发展规划，着重强调在“十三五”期间要将人才队伍建设规划作为重中之重，特别就骨干队伍年轻化、整体素养专业化、人员配比精干化方面的想法和措施作了交流。

　　在社与社集中整体交流后，我社干部又同两个单位的对口部门进行了深入交流学习。在图书出版发行方面，大家就图书出版速度与编校质量协调处理、图书编辑加工流程管理制度与实施、青年编辑力量培养的途径与方法、当前形势下图书销售过程的考核与监管及储运工作的现代化管理等问题进行交流;在数字出版方面就传统出版单位数字化融合发展的思路与实践、困难与对策、经验与成效以及数字项目申报、实施、考核的管理实践与思考等内容进行了探讨;在期刊出版方面，分别同《物理教师》《化学教与学》《数学之友》等两校教学期刊的刘军教授、马宏佳教授、宁连华教授等主编、副主编进行了认真交流，内容涉及中学教育类期刊的选题创新与实践操作、编辑理念与思想提炼、期刊多媒融合与应对举措等众多方面。通过学习，大家开阔了视野，提高了认识。

　　12月8日下午，总社又组织新任职干部进行了内部汇报交流学习，刘东风社长、雷永利副总编辑参加了会议。各位新任职干部在总结汇报本次外出交流学习心得与体会的同时，也对任职八个月以来的工作进行了回顾与总结。汇报交流期间，大家争相发言，纷纷表达了自己的带头意识、责任意识、担当意识。最后刘东风社长代表总社对新任职干部的外出交流收获及阶段性工作表示了肯定，同时鼓励大家放手工作、大胆创新，努力开创部门工作的新局面。